专业简介
培养基础扎实、知识面宽、能力强、素质高,富有时代特征和创新精神的应用型专门人才。学生通过学习能够掌握管理学、经济学和人力资源管理方面的基本理论和基础知识,掌握人力资源管理的方法和技巧,获得分析和解决人力资源管理问题的技能。学生毕业后,可在各类企、事业单位、各级政府部门和其他组织中从事人力资源开发和管理工作。 学位授予:管理学学士学位
专业课程设置
序号 | 课程名称 | 主讲教师 | 责任教师 |
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01 | 网络营销理论与实务 | 史达 | 陈娟 |
02 | 劳动法 | 赵德淳 | 公详明 |
03 | 劳动合同法理论与实务 | 邹杨 | 杨顺 |
04 | 市场营销学 | 李怀斌 | 袁丽静 |
05 | 公共关系学 | 陈娟 | |
06 | 税法 | 王春雷 | 岳霞 |
07 | 薪酬管理 | 郭翠霞 | |
08 | 绩效管理 | 郭翠霞 | |
09 | 人员招聘与选拔 | 郭翠霞 | |
10 | 人员培训与开发 | 郭翠霞 | |
11 | 劳动经济学 | 郭翠霞 | |
12 | 客户关系管理 | 马大勇 | |
13 | 组织行为学 | 李宏林 |
公共课课程设置
序号 | 课程名称 | 主讲教师 | 责任教师 |
---|---|---|---|
01 | 远程学习导引 | ||
02 | 管理学 | 李宏林 | 李宏林 |
03 | 大学英语2 | 林治勋 | 顾兴明 |
04 | 经济学 | 张嫚 | 袁丽静 |
05 | 毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论 | 张彩玲 | 王晟 |
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