培养要求

该专业学生主要学习现代管理科学等方面的基本理论和基本知识，受到一般管理方法、管理人员基本素质和基本能力的培养和训练，掌握现代管理理论、技术与方法，能从事公共事业单位的管理工作，具有规划、协调、组织和决策方面的基本能力。

知识能力

毕业生应获得以下几方面的知识和能力：

1．掌握管理科学、经济学、社会科学等现代科学的基本理论和基本知识；

2．具有适应办公自动化，应用管理信息系统所必须的定量分析和应用计算机的技能；

3．具有进行质量管理、数据的收集和处理，进行统计分析的基本知识和能力；

4．熟悉我国有关的法律法规、方针政策以及制度；

5．具有较强的社会调查和写作能力；

6．掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有初步的科学研究和实际工作能力。

学制

2.5年

专业课程设置

大学英语、计算机应用基础、西方经济学、应用统计学、企业财务管理、薪酬与绩效管理、人员聘用与开发、人力资源开发与管理、管理学、社会保障等。

证书颁发

学生在学习期限内修满所修专业教学计划规定的全部学分、考试成绩合格，专科升本科学生须通过教育部规定的现代远程教育试点高校网络教育部分公共基础课全国统一考试，可获得国家承认的由教育部统一电子注册的天津大学毕业证书，注明网络教育，加盖“天津市成人高等教育证书专用章”，电子注册中办学类型代码为“7”。符合教育部、天津市及天津大学有关成人学位授予条件者，授予成人高等教育学士学位。

就业方向

党政机关、企事业单位、社会团体、公共服务系统的办公和管理工作。

本专业信息仅供参考，请以教育院和学校发布的最新信息为准。